Le rapport Investir dans les compétences pour reconstruire l'économie de l’économiste Nicolas Bouzou est clair : pour qu’il y ait une véritable reprise économique, les entreprises doivent investir dans la formation professionnelle. Pour lui, les deux sont étroitement liées. Il préconise une douzaine de mesures pour redonner ainsi toute sa place à la formation.
Après avoir tiré les enseignements des bonnes pratiques nées durant la crise, le Conseil supérieur de l’ordre des experts-comptables appelle les pouvoirs publics à les pérenniser. Focus sur ses propositions pour la relance économique.
Présenté comme «un espoir unique pour sortir de la crise» par l’association SOS Entrepreneur, l'ordonnance du 20 mai 2020 permet aux petites entreprises en échec de financement post-crise Covid-19 de suivre une procédure de sauvegarde accélérée.
Après un parcours hybride dans de grandes entreprises privées telles que Peugeot, BNP Paribas et Cap Gemini, puis 16 années dans le public, Gilles de Labarre est adjoint au haut-commissaire à l’Économie sociale et solidaire, Christophe Itier, et depuis dix ans président de l’association Solidarités nouvelle. Face à un taux de chômage qui pourrait connaître un pic supérieur à 11,5% mi-2021, selon la Banque de France, et au risque grandissant de précarisation et de paupérisation d’une catégorie de la population, il encourage à construire une société plus à l’écoute qui contribue à recréer du lien social à tous les niveaux. Entretien.
Le nouvel ouvrage Soft skills de Christophe Deval sous la direction de Fabienne Broucaret propose dix leçons d’auto-coaching pour cultiver ses talents ou compétences douces. Le point sur les soft skills à acquérir en cette période particulière. « Les compétences de demain ne seront pas des compéten…
Le 27 mai dernier, le jobboard Monster et le cabinet de conseil RH HRCP ont lancé un webinaire sur « comment accompagner les managers à gérer le retour progressif au travail ? ». L’occasion de mettre en avant l’attitude que doivent désormais adopter les managers pour la reprise du travail. . Surcha…
Les derniers résultats du baromètre Opinionway pour le cabinet Empreinte Humaine sur l’état psychologique, les risques psychosociaux et la résilience des salariés français deux semaines après la fin du confinement*, ont été présentés le 9 juin dernier. L’occasion de faire le point sur la santé des…